Categorie

Afrika
Arbeidsverhoudingen
Artikelen
Azie
Belgie
Boeken
Boekhoudschandalen
Bouwen
Bureaucratie
Congres
Congresverslag
Cooperatie
Corporate Governance
Democratie
Duitsland
Duurzaamheid
Energie
Europa
Familiebedrijf
Filosofie
Frankrijk
Gedragsverandering
Gemeenschapszin
Geschiedenis
Globalisering
Het Nieuwe Werken
Hoofdthema
Humanisme
Innovatie
Interviews
Islam
JEUGDZORG
Kredietcrisis
Kunst
Kwaliteitszorg
Latijns-Amerika
Leiderschap
Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen
Moraal
Management
Methoden
Nederland
Netwerkontwikkeling
Nieuwsbrief
Occupy
Onderwijs
Onderzoek
OntwikkelingsSamenwerking
Opleidingen
Oproep
Organiseren
Overheid
Overpeinzingen
Pamflet
Poëzie
Politie
Presentatie
Privatisering
Productiviteit
Reactie
Recensies
Rusland
Scandinavisch Model
Social Media
Spanje
Sprinkhanen
Theologie
Theorie
Tijdschriften
Toekomst
TV programma
Uncategorized
Universiteit
Vakbeweging
Vakmanschap
Veehouderij
Vertrouwen
Video
Voedselcrisis
Voetbalsport
Voorbeelden
VS
Website beheer
Wielersport
Zelforganisatie
Zevenkamp
Zorg

Archive for 'Arbeidsverhoudingen'

‘Co-creatie en slimmer (samen)werken’

Gistermiddag was het Event Sociale Innovatie Brainport, op de mooie (letterlijk koele) Strip in het hart van Brainport: de High Tech Campus Eindhoven. Heel veel inleidingen toonden aan dat er op een breed front van alles gebeurt en kan. Het begrip sociale innovatie werd wel heel erg breed ingevuld. Dat de context (Angelsaksisch of Rijnlands) er [...]

Naar andere arbeidsverhoudingen

Afgelopen vrijdagmorgen was ik op het HR-event van TIAS van de Universiteit van Tilburg. De moeite waard. Allereerst gaf Aukje Nauta haar andere kijk op arbeidsrelaties (net als op het Congres over Innovatieve Medezeggenschap de middag ervoor). Ze pleit daarbij enthousiast voor de creatieve dialoog op de werkvloer, opdat daar i-deals ontstaan tussen werkgever en werknemer, afspraken [...]

23 juni 2 Congressen

Er blijken a.s. donderdag 2 grote Congressen: 1. In Eindhoven: Slow management L!VE: co-creatie en open innovatie, waarover al eerder op deze Weblog 2. in Maarssen: Innovatieve Medezeggenschap, wat overigens voor een deel door een Livestream te volgen zal zijn. Zie Comments voor Uitkomsten e.d.

De erfenis van Ulbo de Sitter

Het nieuwste nummer van Management & Organisatie (M&O) gaat over het gedachtengoed van een van mijn inspirators Ulbo de Sitter, in mijn tijd hoogleraar aan de TU/e, druk doende met de ontwikkeling van de Moderne Sociotechniek (MST). M&O wijdt er een 8-tal artikelen aan. Terecht dat in het jaar dat we het precies 100 jaar [...]

Duurzame inzetbaarheid

De titel van een inspirerend Symposium gisteren aan de Avans Hogeschool in Breda. De opening is van Avans HRM Lector Willem de Lange, die het thema mooi neerzet en dan 2 enthousiaste, frisse, heldere inleidingen die elkaar aanvullen, veel stoffen bevatten voor discussie. Daarna kunnen we uit 4 workshops er 2 kiezen om aan deel te nemen. Goed idee van Avans [...]

Rigide arbeidsmarkt is blessing in disguise

volgens Henk Volberda in een verhelderend interview met hem.

Easycratie

Dit bijzondere boek is als pdf-file beschikbaar, wat mij betreft te mooi om niet via dit weblog beschikbaar te maken !

Werk In Eigen Bedrijf

Een oud werkje dat mooi blijft, nu ingescand met dank aan Nol Hovens, dus nu ook electronisch beschikbaar. Het is een inventarisatie van werkgemeenschappen in Nederland, van juli 1978, gemaakt door van Sander van Dooren, Sjaak Evers, Nol Hovens, Marius van der Pas, Anton Scheffers en Herman Snelder.

Mondragon

Nieuwe mooie studie van het klassieke Baskische Mondragon, aangereikt door Nol Hovens.

Presentatie van Wijffels

Ik heb de voordracht van Wijffels op de Energiedag van de MKB Krachtcentrale in een powerpoint presentatie gezet, om toegankelijkheid en impact nog verder te vergroten.