Winst rechtvaardigt bonus niet

Goed artikel van Paul Rademaker in het ED van 5 maart, n.a.v. de bonus van Philips topman Frans van Houten.

Hij stelt er mooi 5 logische/goede vragen bij:
1. Is een salaris van ruim een miljoen al niet mooi genoeg, is winst realiseren niet gewoon waarvoor hij is aangesteld
2. Is het resultaat op zijn persoonlijke conto te schrijven of het gevolg van een collectieve inspanning
3. Is winst eigenlijk wel goed, in verhouding tot wat concurrenten doen
4. Is de winst ontstaan als gevolg van beslissingen die op lange termijn goed/slecht zijn
5. Investeert Philips in de goede dingen, minstens zoveel als concurrenten

You may also like...

Geef een reactie

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *